Was ist Reppls ?

Reppls ist ein Tool zur datengesteuerten Rekrutierung unter Einsatz von künstlicher Intelligenz, das darauf abzielt, die Effizienz des Recruiting zu steigern und Unternehmen bei der Suche nach passenden Talenten zu unterstützen.

  1. Aufnahmezeit:2024-06-16
  2. Ist es kostenlos:

Website-Verkehrssituation

Übersicht der Teilnahme

(2024-05-01 - 2024-05-31)
monatliche Besuche
0
Besuchsdauer
00:00
Anzahl der Seiten/Besuche
0.00
Absprungrate
0.00%

Aktueller Traffic-Status der Website

Verkehrsquellenkanäle

(2024-05-01 - 2024-05-31)
Direkt
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Anzeige
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Externer Link
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Statistische Grafik der Verkehrsquellen

Hauptfunktionen von Reppls

AI-Interviewagent

Automatisierte Lebenslaufselektion

Nahtlose Integration auf mehreren Plattformen

Anpassbare technische Interviewfragen

Reppls Abonnementplan

Startup
29,99$
✔️ 10 Interview-Pakete
✔️ Pro Interview $2,99
Unternehmen
124,50$
✔️ 50 Interview-Pakete
✔️ Parallele Interviews
✔️ Pro Interview $2,49
Unternehmen
0$
✔️ Massgeschneidertes Paket
✔️ Kontaktieren Sie uns für weitere Informationen

FAQ von Reppls

Was ist Reppls?

Reppls ist ein Tool zur datengesteuerten Rekrutierung unter Einsatz von KI-Technologie, das den Prozess der automatisierten Lebenslaufselektion und Interviews unterstützt, um Unternehmen bei der Auswahl passender Talente zu helfen.

Was sind die Kernfunktionen von Reppls?

Reppls bietet Kernfunktionen wie AI-Interviewagent, automatisierte Lebenslaufselektion, nahtlose Integration auf mehreren Plattformen und anpassbare technische Interviewfragen.

Welche Abonnementpläne bietet Reppls an?

Reppls bietet drei verschiedene Abonnementpläne an: Startup (29,99 $/Paket, pro Interview 2,99 $), Unternehmen (124,50 $/Paket, parallele Interviews, pro Interview 2,49 $) und Unternehmen (Massgeschneidertes Paket, für weitere Details kontaktieren Sie uns bitte).

Wie kann ich Reppls kontaktieren, um weitere Informationen zu erhalten?

Sie können uns entweder über die offizielle Reppls-Website kontaktieren oder eine E-Mail an [email protected] senden.

Wie hilft Reppls Unternehmen, die Effizienz des Recruiting zu steigern?

Reppls automatisiert den Prozess der Lebenslaufselektion und Interviews mithilfe der KI-Technologie, was Zeit und Kosten spart und auf datengesteuerte Weise die passendsten Kandidaten findet.

Alternativa von Reppls

Talentpair
27.0k58.14%
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Talentpair ist eine AI-gestützte Plattform, die den Rekrutierungsprozess für Unternehmen, Personalvermittler und Bewerber revolutioniert, indem sie ihn rationalisiert. Es nutzt AI und erfahrene Personalvermittler, um Tech-Talente schnell und effizient mit Top-Tech-Unternehmen zusammenzubringen, bietet personalisierte Jobangebote und verbessert die Rekrutierungsergebnisse.

Ai Apply
301.2k25.77%
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AIApply ist eine innovative Plattform, die KI nutzt, um den Bewerbungsprozess zu vereinfachen und Benutzern zu helfen, schnell professionelle Lebensläufe und Anschreiben zu erstellen. Mit fortschrittlichen KI-Modellen wie GPT-4 bietet AIApply Tools wie Lebenslauf-Generatoren, Anschreiben-Generatoren, Stellenabgleich und mehr, um die Jobsuche effizient und effektiv zu gestalten.

Pitchnhire
18.8k47.82%
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Pitch N Hire ist eine innovative Rekrutierungsplattform, die darauf abzielt, den Rekrutierungsprozess für Unternehmen zu vereinfachen und zu optimieren. Sie hilft Unternehmen, die am besten geeigneten Kandidaten zu finden, indem sie ein fortschrittliches Kandidatenmanagement-System und ein Bewerbungsverfolgungssystem einsetzt, und bietet gleichzeitig eine Vielzahl von Vollzeit-, Teilzeit- und Fernarbeitsmöglichkeiten für Bewerber.

Shadowing
5.6k39.58%
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Shadowing AI ist eine Plattform, die sich auf die Bereitstellung von Interviewübungen und sofortigem Feedback konzentriert. Mit künstlicher Intelligenz hilft es den Benutzern, ihre Interviewfähigkeiten, Kommunikationsfähigkeiten und berufliche Entwicklung zu verbessern. Egal ob es um Vorstellungsgespräche, Studienbewerbungen oder Visumsgespräche geht, Shadowing AI bietet personalisierte Übungen und detaillierte Analyseberichte, um den Benutzern bei der Selbstverbesserung und Erreichung ihrer Berufsziele zu helfen.